悠悠书盟

因为评分的再次不公平对待，乔小珍一直塑造努力沉静的形象被打破，直接把她排到倒数第一。 原因很简单，不参加集体活动，请假过多，没有加班意识，她掰着手指头算了算，去结婚三天，在之后周末两天加班回来，去度蜜月的七天假完全挪用国庆节，没有请假，做的业务内容效果很突出，本周评比倒数第一，综合已经到了十二名，必定被辞退无疑，这么不公平简直气炸了。 大公司就拉帮结派，大公司就要人情世故，大公司就得趋炎附势，老娘还是老板娘呢，尔等这些蠢货。 这是内心活动。 顶头主管老谢，他就明说给李政……经理汇报时说乔小珍不适合这份工作，业绩能力不说，就说态度不端正，不爱公司，不爱加班，配合度不高。 配合度就是要她一起吃饭喝酒不肯，让和对方领导喝酒不乐...